一次性扩岗补助陆续发放（安徽省各市申报条件流程材料咨询代理）

安徽省一次性扩岗补助申请，合肥市、宿州市、淮北市、亳州市、阜阳市、蚌埠市、淮南市、滁州市、六安市、马鞍山市、安庆市、芜湖市、铜陵市、宣城市、池州市、黄山市陆续开展中，那么对于一次性扩岗补助申请条件、补助标准、条件、流程有不明白的，我们一起来看下吧！

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一、补助条件

招用毕业时间为2022年1-12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生，与其签订劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月（含）以上且处于正常缴费状态的企业。

二、补助标准

按每人1000元的标准一次性发放。

三、补助方式

1.免申即享：将省人社厅下发的数据导入至省集中社保信息系统“一次性扩岗补助查询”模块，通过信息系统对参保、毕业年度高校毕业生身份、重复享受、一次性吸纳就业补贴享受等情况进行比对，经比对符合条件的，企业无需提出申请，以“免申即享”方式主动向符合条件的企业发放一次性扩岗补助。

2.企业自主申报：因账户信息不全等原因导致“免申即享”资金发放不成功的企业、劳务派遣企业采取自主申报方式申领。企业可通过线上线下自行申请一次性扩岗补助。

线上申报流程：企业通过登录安徽省人力资源社会保障厅网上办事大厅一次性扩岗补助申领”模块申请。

线下申报流程：符合条件的企业可持一次性扩岗补助申请表、一次性扩岗补助花名册（含电子表格）向本地失业保险经办机构现场申请。

四、政策执行期限

自即日起至2022年12月31日，符合条件的企业需在2022年12月31日前提出申请。

五、特别提示

1.一次性扩岗补助与一次性吸纳就业补贴不重复享受。

2.一名毕业年度普通高校毕业生的就业参保信息和身份只能由一户企业用于享受一次性扩岗补助，不能重复使用。

3.劳务派遣企业申领一次性扩岗补助的，须提供与用工企业签订的一次性扩岗补助资金分享协议或分享承诺书。

4.对存在身份不实、跨省(区、市)重复享受等不符合条件的企业应退回所发一次性扩岗补助。

各市补助通知参考：

【稳岗就业政策】安庆市启动2022年度一次性扩岗补助工作

关于宿州市加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知

青阳1000元/人！一次性扩岗补助工作启动

安庆市启动2022年度一次性扩岗补助工作

芜湖在全省率先发放一次性扩岗补助

合肥市启动一次性扩岗补助

肥西加快落实1000元/人“一次性扩岗补助”政策

宣城启动2022年度一次性扩岗补助

关于加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知 皖人社秘〔2022〕176号

黄山市启动2022年度一次性扩岗补助工作

宣城每人补助1000元，即日起可申报！

安徽省一次性扩岗补助申报申请代理代办服务区域：

合肥市： 包河区 高新区　经开区、新站区、瑶海区、庐阳区、蜀山区、滨湖区、长丰县、肥西县、肥东县、庐江县、巢湖市一次性扩岗补助申报申请代理代办

芜湖市： 镜湖区 弋江区 鸠江区 湾沚区 繁昌区 南陵县无为县一次性扩岗补助申报申请代理代办

蚌埠市：蚌山区 龙子湖 禹会区 淮上区 怀远县 五河县 固镇县一次性扩岗补助申报申请代理代办

淮南市： 田家庵 大通区 谢家集 八公山 潘集区 凤台县 寿县一次性扩岗补助申报申请代理代办

马鞍山市：雨山区 博望区 花山区 当涂县含山县和县一次性扩岗补助申报申请代理代办

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